随着近年的考研热,有大批的研究生毕业,很多毕业的应届硕士研究生也对自己的就业前景忧心忡忡。而其中一些同学还没有毕业就开始准备选调生考试了,这一批优秀人群也开始考虑选调的道路,那么研究生优势何在呢?
选调生成功上岸后,根据国家相关政策规定,通常是按照选调生的学历背景进行分配的。
应届本科生和硕士研究生分配到缺编的乡(镇、街道)工作,博士研究生分配到缺编的县(市、区)工作,新录用的省选调生试用期为1年,试用期间直接执行定级工资标准,对于不同学历的选调生,其具体执行标准如下:
1.本科学历选调生,工作满3年、年度考核均为称职以上的,安排副科级职位;
2.硕士学历选调生,享受副主任科员待遇,在乡镇(街道)工作满2年(含试用期)、年度考核均为称职以上的,在职数范围内安排乡镇(街道)党政副职,享受正科级待遇;
3.博士学历选调生,安排主任科员,在县(市、区)工作满2年(含试用期)、年度考核均为称职以上的,在本市范围内统筹考虑,安排副县级职位。
由此可见,作为研究生的工作安排乃至期满后政策待遇等都是高于本科毕业生的,其优势也是显而易见的。
虽然选调生都要分配到基层工作,但是对比公务员的第一年实习,第二年定级,明显选调生提拔速度快了许多。选调本科毕业定科员,硕士定副科,博士定正科。由此可见,选调生的提拔速度是国家公务员所不可比拟的。
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