患者是名 22 岁的秘书，她给她的上级和同事带来了很多麻烦。她的上级说，如果不持续地给她指 导，她就不能完成工作。她看上去非常依赖别人。对于一些小事和工作压力，她常常小题大做、过 分敏感，有时还发脾气。对于不愿意完成的工作，她就会推说自己身体不适，感到恶心或头痛，以 此推卸责任，并且经常旷工。为了掩饰这些过失，她表现得很轻浮，经常对办公室里的男同事搔首 弄姿。上级建议她去接受心理评估和治疗。她只是在第一次约定的时间去见了心理治疗师，随后就 没有再去。最后，她因为有几次在工作中大发脾气而被解雇。 试述该患者所患的心理疾病及其形成原因和治疗方法。
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