张先生：公司的惩罚制度不应该存在。因为对习惯认真工作的人，惩罚制度无需存在；对习惯不认真工作的人，惩罚制度也起不到作用。
周先生：你的观点忽略了中间群体，那些有时认真工作、有时不认真工作的人。就像交通指示灯的作用，并非为了约束始终遵守规则或始终违规的人，而是为了约束那些偶尔违规的人，惩罚制度对这类人同样重要。
以下哪项如果为真，最能有效质疑周先生的论证？
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