1.非定向生：由学校和导师共同提供培养费和助研津贴并可享受公费医疗。毕业后与用人单位双向选择就业。
2.自筹经费生：自行承担培养费,培养费为6000元/年，按学年交纳。第一学年的培养费在入学报到前交纳，此后每年的7月10日前缴纳下学年培养费。由学校和导师共同提供助研津贴并可享受公费医疗。毕业后与用人单位双向选择就业。
3.委托培养生：在读期间的培养费、生活费、医疗费及其它福利费由原工作单位支付，培养费为6000元/年，按学年交纳。第一学年的培养费在入学报到前交纳，此后每年的7月10日前缴纳下学年培养费。拟录取后考生本人、委培单位须与我校签订《委托培养协议书》，毕业后按协议回原工作单位工作。
4.定向生：录取为“少数民族高层次骨干人才计划”的硕士生，第一学年在教育部指定的培训基地学习，通过考核后回到学校进入专业学习。回校后由学校提供培养经费，学校向非在职定向生提供助研津贴。
5.直博生：由学校和导师共同提供培养费和助研津贴并可享受公费医疗。学制五年，前两年享受硕士生助研津贴标准，后三年享受博士生助研津贴标准。
6.30%成绩优秀的在校生可获得不少于2000元/年的奖学金。
7.MBA、MPA、金融、国际商务、保险和工程硕士项目管理领域招收的研究生在助研津贴、学费和医疗等方面执行相关简章上的规定，解释权归各个招生学院。
